元旦被安排工作但无加班费，如何处理这种情况

元旦被安排工作却无加班费，可依法维权。依据《劳动法》，单位应支付加班费，若不支付，可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，甚至提起诉讼。不及时处理，将可能影响你的合法权益，如错失加班费追讨机会。
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针对元旦无加班费：1.若单位初犯，可先与单位沟通，要求支付加班费。2.沟通无果，则向劳动行政部门投诉，并提供加班证据。3.若投诉不解决，申请劳动仲裁，提交加班和未支付加班费的证据。4.仲裁后仍不服，可向人民法院提起劳动诉讼，维护自身权益。
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处理元旦无加班费情况，常见方式有：1.向劳动行政部门投诉；2.申请劳动仲裁；3.提起诉讼。选择时应考虑效率和效果，投诉适用于初步解决，仲裁适用于协商无果，诉讼则是仲裁后的法律手段。